NOS ENGAGEMENTS RSE

Afin de contribuer, dans le cadre de son propre plan stratégique, à l’objectif de neutralité carbone du Groupe Orange en 2040, TOTEM évitera l’émission d’environ 21 000 tonnes de CO² grâce au partage d’infrastructures d’ici 2026, continuera d’acheter de l’énergie 100 % verte pour servir ses clients en Espagne, de maintenir les panneaux solaires et poursuivra ses efforts d’innovation et d’investissement dans des solutions plus écologiques sur l’ensemble de ses territoires.

TOTEM est déterminée à dépasser le seuil de 35 % de femmes d’ici 2025. TOTEM assure un haut niveau de diversité et d’équité au sein de ses équipes et publiera une Charte de la diversité et de l’équité d’ici fin 2023, afin de pouvoir maintenir ces bonnes pratiques dans le temps.

Engagée dans une relation de très long terme avec ses clients et propriétaires, toute l’équipe de TOTEM a pour objectif d’assurer un très haut niveau de satisfaction, mesuré chaque année, afin d’être considérée comme l’acteur le plus fiable dans chacun de ses pays.

Afin d’anticiper les risques climatiques, TOTEM s’engage à respecter scrupuleusement les normes et réglementations en vigueur dans le processus de construction de 100 % des nouveaux sites.

TOTEM veille à ce que tous ses contrats de sous-traitance incluent des clauses types de traitement des déchets dangereux et est déterminée à former des partenariats avec des sous-traitants capables d’offrir des solutions de recyclage, afin de participer pleinement au cercle vertueux de l’économie circulaire.

Chez TOTEM, 100 % des contrats de sous-traitance interdisent l’utilisation de produits phytosanitaires, encourage la sensibilisation à la biodiversité de tous les employés en fonction de leur poste, respecte les périodes de nidification des oiseaux migrateurs lors des activités de construction, d’aménagement et d’entretien.

TOTEM est dotée d’une gouvernance forte qui s’appuie sur des données auditables, une cartographie des risques officielle, un directeur de la sécurité, un directeur de la conformité, des responsables de l’éthique et un directeur de la RSE. Cette gouvernance est en outre supervisée par un conseil d’administration dont deux des membres sont indépendants.